武将的快速培养需要结合战斗经验获取、资源分配和策略性练兵。武将等级直接影响其属性和战斗力，因此高效的升级方式能显著提升整体战力。优先通过扫荡低级野地积累初期经验，主力部队升至8级后转向更高级野地，同时注意保留体力用于关键战斗。练兵系统在名望达到4000后解锁，可大幅减少兵力损耗并稳定获取经验，是后期武将培养的核心手段。
低级武将可采用无损冲级法，仅带100兵驻守大营，依靠中军和前锋杀敌获取经验。由于100兵会自动恢复，此方法能实现零损耗快速升级。经验值根据杀敌数计算，因此选择合适的对手至关重要。初期体力消耗较低，应充分利用免战期集中刷地，后期则需合理规划体力分配。练兵时优先选择高级资源地，经验收益与土地等级直接相关，同时注意政令的消耗效率。
资源管理直接影响武将培养效率，不同兵种消耗资源类型各异，需根据主力阵容调整采集策略。弓兵侧重木材，骑兵依赖铁矿，步兵消耗粮草较多，合理分配资源可避免发展瓶颈。屯田时派遣更多士兵能缩短时间，但需权衡兵力占用与收益。建筑升级顺序也需配合武将培养，优先提升校场、统帅厅等关键设施，确保兵力上限和队伍数量满足需求。
加入活跃同盟能加速武将成长，同盟加成和协作任务提供额外经验与资源。后期可通过刷城皮获取高额经验，但需评估兵力损耗与收益比。经验书作为稀缺资源，应在关键阶段集中使用，避免分散消耗。武将技能升级与兵种转换需同步进行，确保战力全面提升。武将培养需平衡短期效率与长期规划，根据战场需求动态调整策略。
